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Er­folg­reich selbst­stän­dig als Vertriebspartner*in
in der Seniorenbetreuung: 

Jetzt Regionalleiter*in wer­den bei SenVitaris

  • Stei­gen Sie ein und sei­en Sie er­folg­reich in ei­nem per­spek­ti­ven­rei­chen Part­ner-Sys­tem, das Selbst­stän­dig­keit för­dert und gleich­zei­tig Men­schen hilft.

  • Hel­fen Sie pfle­ge­be­dürf­ti­gen Men­schen, den wohl­ver­dien­ten Le­bens­abend dort selbst­be­stimmt zu ge­stal­ten, wo sie sich wohl und ge­bor­gen füh­len — daheim!

  • Par­ti­zi­pie­ren Sie von den lu­kra­ti­ven be­ruf­li­chen Chan­cen des Wachs­tums­mark­tes der “Häus­li­chen Seniorenbetreuung.

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Sie kom­men aus der Pfle­ge, dem pfle­ge­ri­schen Um­feld oder ei­nem so­zia­len Be­ruf? Sie be­sit­zen Ih­ren Le­bens­mit­tel­punkt in der Wirt­schafts­me­tro­po­le Rheinland?

Sie wür­den da­bei ger­ne in eine Bran­che ein­stei­gen, bei der Sie ei­ner sinn­sti­fen­den Tä­tig­keit nach­ge­hen, für an­de­re Men­schen et­was Gu­tes tun und wo Ihre Leis­tung an­er­kannt und ho­no­riert wird? 

Wie wäre es, wenn Sie dank Ih­rer Kom­pe­tenz und Serviceorientierung

  • sich ge­mein­sam mit Sen­Vi­ta­ris den Traum ei­ner ei­ge­nen, selbst­stän­di­gen Exis­tenz verwirklichen

  • an­de­ren Men­schen hel­fen und da­mit gu­tes Geld verdienen

  • und auch im Rah­men ei­nes ne­ben­be­ruf­li­chen Ein­stiegs star­ten können

Das Kon­zept für Vertriebspartner*innen bei Sen­Vi­ta­ris ist ge­nau dar­auf ausgelegt!

Was ist SenVitaris?

Sen­Vi­ta­ris Se­nio­ren­ser­vice ge­hört seit 10 Jah­ren zu den nam­haf­ten und eta­blier­ten An­bie­tern für Se­nio­ren­dienst­leis­tun­gen in Nord­rhein-West­fa­len. Als dy­na­mi­sches Fa­mi­li­en­un­ter­neh­men ha­ben wir es uns zum Ziel ge­setzt, äl­te­ren Men­schen den wohl­ver­dien­ten Le­bens­abend im ge­wohn­ten Um­feld da­heim zu er­mög­li­chen, wo wir sie wür­de­voll und gut ver­sor­gen. Un­ser ganz­heit­li­ches Dienst­leis­tungs­port­fo­lio setzt ge­nau am in­di­vi­du­el­len Be­darf an und sorgt für eine pass­ge­naue Lö­sung. Da­bei be­trach­ten wir je­den Kun­den so ‑als ob es die ei­ge­ne Fa­mi­lie wäre! Wir be­sit­zen die Lan­desan­er­ken­nung des Lan­des Nord­rhein-West­fa­len und kön­nen un­se­ren Kun­den dar­über Leis­tun­gen aus der Pfle­ge­ver­si­che­rung zur Ver­fü­gung stel­len. Sen­Vi­ta­ris ist bei zahl­rei­chen Kran­ken­häu­sern und kom­mu­na­len Be­ra­tungs­stel­len be­kannt und etabliert.

Nach­fra­ge rie­sig: 3,5 Mio. Deut­sche be­nö­ti­gen Pfle­ge – Ten­denz stark steigend

Heut­zu­ta­ge be­nö­ti­gen be­reits 3,5 Mil­lio­nen Men­schen in Deutsch­land Pfle­ge. Die­se Zahl steigt je­des Jahr.

Das Pro­blem der meis­ten Pfle­ge­be­dürf­ti­gen: Sie wis­sen gar nicht, wie Sie zu ei­ner Be­treu­ungs­kraft kom­men. Das ist Ihre Chan­ce als Ver­triebs­part­ner  bei Sen­Vi­ta­ris. Dank Ih­nen kön­nen wir vie­len pfle­ge­be­dürf­ti­gen, äl­te­ren Men­schen hel­fen. Und dank un­se­res Sys­tems kön­nen Sie da­bei nicht nur Gu­tes tun, son­dern zu­gleich auch gu­tes Geld verdienen!

Das hört sich für Sie gut an? Ger­ne möch­ten wir Sie in ei­nem ge­mein­sa­men Ge­spräch kennenlernen!

Quel­le: © BiB 2019 / demografie-portal.de

So pro­fi­tie­ren Sie als Ver­triebs­part­ner bei SenVitaris 

  • Sie durch­lau­fen un­ser ein­zig­ar­ti­ges Men­to­ring­pro­gramm, das Sie aus­bil­det, coacht und be­glei­tet. Ein zer­ti­fi­zier­ter Bran­chen­ex­per­te nimmt Sie da­bei an die Hand und ge­stal­tet Ih­ren Wis­sens­trans­fer mit zahl­rei­chen er­prob­ten Tools aus der Pra­xis für die Pra­xis. Da­durch ge­lan­gen Sie schnell in die Er­folgs­spur und Ihre fi­nan­zi­el­le Si­cher­heit wird eben­so ge­währ­leis­tet wie Ihr be­ruf­li­cher Erfolg.

  • Fa­mi­li­en­un­ter­neh­men mit Sitz in Ber­gisch Glad­bach – kur­ze Wege zu al­len Ansprechpartnern.

  • Ent­las­tung bei Ih­ren Auf­ga­ben — Un­ser Back Of­fice un­ter­stützt sie im Ta­ges­ge­schäft und nimmt Ih­nen vie­le Ar­bei­ten ab.

  • Ge­rin­ges fi­nan­zi­el­les Ri­si­ko: Kei­ne ho­hen An­schaf­fungs­kos­ten — Sie brau­chen nur Han­dy, Lap­top und Auto. 

  • Schnel­ler und si­che­rer Ver­dienst: ab dem 2. Mo­nat Um­satz und Ge­winn mög­lich — Dank mehr­fach be­währ­tem Ver­triebs­kon­zept von SenVitaris.

  • Ge­schäft kann sich zum Selbst­läu­fer ent­wi­ckeln: mit Fleiß und Ih­rem auf­ge­bau­ten Netz­werk kom­men die Auf­trä­ge dank stei­gen­dem Wachs­tums­markt und Be­kannt­heits­grad der Mar­ke bald von selbst.

So sieht Ihr Ar­beits­all­tag als er­folg­rei­cher Regionalleiter*in bei Sen­Vi­ta­ris aus

1. Das Be­treu­ungs­an­ge­bot „an die Frau” oder “an den Mann bringen“: 

Sie kon­tak­tie­ren und be­su­chen Kran­ken­häu­ser, Pfle­ge­stel­len, so­zia­le Diens­te, Kom­mu­nen & Co und ma­chen auf das Be­treu­ungs­an­ge­bot von Sen­Vi­ta­ris (All­tas­be­glei­tung und 24h-Be­treu­ung) auf­merk­sam. So kom­men Sie mit Be­treu­ungs- und Pfle­ge­be­dürf­ti­gen ins Gespräch.

2. Be­darfs­er­mitt­lung der Seniorenbetreuung:

Sie be­su­chen die pfle­ge­be­dürf­te Per­son bzw. de­ren Fa­mi­lie, er­mit­teln den Be­treu­ungs­be­darf und er­stel­len das Be­treu­ungs­kon­zept. Im An­schluss schlie­ßen Sie den Ver­mitt­lungs­ver­trag ab.

3. Sie or­ga­ni­sie­ren die Betreuungsvermittlung:

a) Für die All­tags­be­glei­tung stel­len Sie selbst mit un­se­rer Hil­fe Betreuer*innen aus Ih­rem Ein­zugs­ge­biet auf Mi­ni­job­ba­sis ein.

b) Bei der 24h Be­treu­ung fin­den wir eine pas­sen­de Be­treu­ung aus un­se­rem be­stehen­den Be­treu­ungs­kräf­te-Netz­werk aus Osteuropa.

4. Sie ha­ben im­mer ein of­fe­nes Ohr für den Kunden: 

Sie be­glei­ten das Be­treu­ungs­ver­hält­nis kon­ti­nu­ier­lich und stel­len die Kun­den­zu­frie­den­heit si­cher. Sie ste­hen als Ansprechpartner*in bei Fra­gen und Pro­ble­men zur Verfügung. 

Das er­war­ten wir von un­se­ren Vertriebs-Partner

  • Net­wor­king:

    Sie sind kon­takt­stark und kom­mun­ka­tiv. Sie sor­gen da­für, dass alle Kran­ken­häu­ser, Pfle­ge­stütz­punk­te, Se­nio­ren­be­ra­tungs­stel­len etc. Sen­Vi­ta­ris und sein Dienst­leis­tungs­port­fo­lio kennen.

  • Team­fä­hig:

    Sie ar­bei­ten vor Ort als Ein­zel­kämp­fer, sind aber ein­ge­bet­tet in das Sen­Vi­ta­ris-Part­ner­sys­tem und ar­bei­ten mit un­se­rer Zen­tra­le zusammen.

  • Hohe Dienst­leis­tungs­men­ta­li­tät

    Mit Em­pa­thie und ver­käu­fe­ri­schen Ge­schick über­zeu­gen Sie an­de­re Men­schen von sich und Ih­rer Dienstleistung.

So wer­den Sie Vertriebspartner*in bei SenVitaris

  • Schritt 1: Kennenlernen

    Wir ler­nen uns per­sön­lich in ei­ner Vi­deo­kon­fe­renz ken­nen: wir er­klä­ren Ih­nen al­les im De­tail zu Sen­Vi­ta­ris, be­ant­wor­ten Ihre Fra­gen und fin­den her­aus, ob wir als Part­ner zusammenpassen.

  • Schritt 2:Persönliches Gespräch

    In ei­nem per­sön­li­chen Ge­spräch in un­se­rer Zen­tra­le klä­ren wir die Vor­aus­set­zun­gen für eine er­folg­rei­che Partnerschaft.

  • Schritt 3: Vertragsphase

    Wir spre­chen den Part­ner­ver­trag durch und schlie­ßen die­sen ge­mein­sam ab.

  • Schritt 4: Start der Zusammenarbeit

    Un­ser Men­to­ring­pro­gramm star­tet! Es bil­det Sie in­ner­halb von 6 Mo­na­ten aus, coacht und be­glei­tet Sie zum Erfolg.

Das sagt eine Ex­per­tin über SenVitaris

„Eine Ko­ope­ra­ti­on in Form ei­ner Ver­triebs-Part­ner­schaft muss ak­tiv ge­lebt wer­den, vor al­lem durch eine of­fe­ne und ziel­füh­ren­de Kom­mu­ni­ka­ti­on un­ter­ein­an­der, dar­über sind sich alle Ex­per­ten ei­nig. Sen­Vi­ta­ris stellt mit sei­nem Ver­triebs-Part­ner­sys­tem da­für ein po­si­ti­ves Bei­spiel dar.“

Chris­ta Spengler-Rast

CSR Un­ter­neh­mens­be­ra­tung

Jetzt er­folg­rei­cher Vertriebs-Partner*in bei Sen­Vi­ta­ris wer­den! Ver­ein­ba­ren Sie ein ge­mein­sa­mes Kennenlerngespräch!

Neh­men Sie mit uns Kon­takt auf:

    Die Sen­Vi­ta­ris GmbH er­hebt und ver­ar­bei­tet Ihre an­ge­ge­be­nen Da­ten zum Zweck der An­bah­nung und Ab­wick­lung ei­nes mög­li­chen Fran­chise­part­ner-Ver­tra­ges ge­mäß Art. 6 Abs.1 lit. b DSGVO. Wei­te­re da­ten­schutz­recht­li­che In­for­ma­tio­nen fin­den Sie un­terhttps://www.senvitaris.de/datenschutz_dsgvo/. In­for­ma­tio­nen zur Da­ten­er­he­bung gem. Art. 13 DSGVO fin­den Sie un­terhttps://www.senvitaris.de/datenerhebung.